Vlada pristaje na prevremenu revalorizaciju minimalca iznad 1.500 evra neto od 1. decembra

Pariz – Prema ekskluzivnim saznanjima televizije BFMTV, francuska vlada je spremna da prihvati prevremenu revalorizaciju minimalne zarade (Smic) koja bi stupila na snagu 1. decembra, čime bi iznos premašio 1.500 evra neto mesečno (sa sadašnjih 1.477 evra). Ova odluka dolazi u trenutku pojačanih socijalnih tenzija i rasprava o budžetu, a prati je i najava ključnih dekreta koji se tiču poslodavaca, transparentnosti i granskih pregovora.

Prevremeno povećanje minimalne zarade (Smic)

Nakon što je pitanje kupovne moći ponovo dospelo u centar pažnje, vlada je odlučila da izađe u susret zahtevima i ubrza revalorizaciju minimalca. Sa dosadašnjih 1.477 evra neto, minimalna zarada će preći granicu od 1.500 evra neto mesečno već od 1. decembra, čime se direktno štiti standard radnika sa najnižim primanjima.

Dva dugoočekivana dekreta na pomolu

U paraleli sa povećanjem minimalca, vlada planira objavljivanje dva važna dekreta koja sindikati dugo iščekuju:

• Dekret „Guedj“ (oslobađanje od doprinosa): Ovaj dekret, koji je od jula bio blokiran u Matignonu, menja način obračuna poslodavčevih oslobođenja od doprinosa. Umesto da referentna tačka bude Smic, uzimaće se u obzir prvi nivo zarada predviđen u svakoj profesionalnoj grani. Cilj ove mere jeste sprečavanje takozvanog „zamki za niske plate“ (effets de trappe) i stimulisanje kompanija da podignu najniže plate u svojim katalozima.

• Transparentnost javne pomoći: Kompanije će ubuduće imati zakonsku obavezu da javno saopšte koje sve državne subvencije i olakšice za socijalne doprinose koriste. Mera ima za cilj uvođenje stroge transparentnosti u trošenju javnog novca.

Očekivanja vlade od poslodavaca i nova runda pregovora

Vlada zauzvrat od poslovnog sektora traži konkretne korake i snažne posvećenosti u oblasti plata:

• Obavezni godišnji pregovori (NAO): Od kompanija se zahteva pokretanje novog talasa pregovora, kao i hitni („fleš“) pregovori unutar granskih udruženja kako bi se minimalne granske plate podigle.

• Alarmantna statistika: Zabrinjavajući podatak pokazuje da svaka druga grana nije redefinisala svoju platnu skalu u poslednjih deset godina, dok čak 69 grana i dalje ima konvencionalne minimume koji su niži od samog zakonskog Smic-a.

Ustupci poslodavcima i situacija u javnom sektoru

Kako bi ove mere bile prihvatljive za poslodavce pod uslovom da pregovori brzo napreduju, vlada razmatra nekoliko ustupaka:

• Odmrzavanje dela oslobođenja od poslodavčevih doprinosa (čije je zamrzavanje inače predviđeno budžetom).

• Mogućnost da preduzeća zadrže deo ušteda ostvarenih na ime premije za aktivnosti (prime d’activité).

Kada je reč o javnom sektoru, sindikatima bi već sledećeg petka mogao biti saopšten predlog o delimičnom odlepljivanju (odmrzavanju) plata, o čemu se uveliko pregovara.